Skern is gespecialiseerd in het optimaliseren van teamdynamiek en in leiderschapsontwikkeling voor teams, leiders en bedrijven die streven naar een gezonde werkomgeving en duurzaam succes.
Bij Skern geloven we in maatwerk en resultaatgerichtheid. Elk traject begint met een diepgaande analyse van de specifieke behoeften van jouw organisatie, gevolgd door een gepersonaliseerd plan dat gericht is op meetbare verbeteringen.
Skern benadert teamdynamieken en leiderschap systemisch. Iedereen maakt deel uit van een systeem, een relationeel netwerk van mensen, een team, een groep en dit binnen een bepaalde context.
Bij Skern kijken we met deze ‘systemische’ blik naar de dynamieken en relaties tussen mensen en brengen we daarbij de context van elk individu en van de hele groep in rekening.
Tim Verleyzen, oprichter van Skern, heeft ruim 20 jaar ervaring als klinisch psycholoog en systeemtherapeut. Naast zijn rol als opleider bij het postgraduaat Relatie-, Gezins- en Systeempsychotherapie aan de hogeschool Thomas More in Mechelen, richt Tim zich als consultant specifiek op organisaties die welzijn en teamdynamiek hoog in het vaandel dragen.
Met een achtergrond in diverse therapeutische settings en uitgebreide ervaring in opleiding en supervisie, biedt Tim een unieke kijk op gezonde interacties binnen teams. Hij wil positieve verandering realiseren en organisaties ondersteunen om hun volledige potentieel te realiseren.
Tim Verleyzen is een veelgevraagde expert voor zijn inzichten in psychologische en relationele thema’s.
Psycholoog
& consultant
Om een optimaal resultaat te garanderen volgen we een vaste aanpak voor onze trainingen en coachingsessies.
We starten met een vrijblijvend gesprek waarin we jouw specifieke behoeften en verwachtingen bespreken.
Na een diepgaande intake stellen we een gepersonaliseerd plan op, afgestemd op jouw doelen.
Better Minds at Work
Neem vandaag nog contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.